Linköpings universitet satsar på fler kvinnor i forskningen
Linköpings universitet startar en satsning med mentorskap och nätverk för fler kvinnor i forskningsledande roller.
Ny satsning ska hjälpa fler kvinnor att bli forskningsledare
En ny satsning vid Linköpings universitet ska få fler kvinnor inom teknik och naturvetenskap att stanna kvar i akademin och ta ledande roller, rapporterar SVT.
Mentorskap och praktiska verktyg
Bakgrunden är att många kvinnor börjar som doktorander och postdoktorer, men betydligt färre går vidare till professurer och egna forskargrupper. Programmet Women in Science ska därför erbjuda mentorskap, workshops om bland annat forskningsanslag och forskningsprofiler samt nätverk för erfarenhetsutbyte.
Satsningen pågår mellan 2026 och 2028 och har en budget på 4,2 miljoner kronor. Målet är att fler kvinnor ska kunna etablera sig som självständiga forskare och leda egna forskargrupper.
Relevanta källor
Den här artikeln har producerats med stöd av tekniska system och externa datakällor. Vårt mål är alltid att rapportera korrekt, sakligt och relevant. Trots noggranna kontroller kan fel förekomma.